CCTP
Annexe 4 CCTP Lot 3 - tableau de reprise du personnel PERIGUEUX.pdf · lot 3 · 267 mots · du marché « Nettoyage des locaux et vitrerie pour les cours d'appel de Bordeaux, Pau, Poitiers et Limoges », dossier de consultation officiel.
Pièce diffusée par CA Bordeaux, consultation 26-75388. Vérifier le dossier à la source. La date et la version du document sont à vérifier dans l’original.
Tableau récapitulatif du personnel éligible au transfert par lot Nom du lot : 3 - PERIGUEUX Date de réalisation du document : 22/06/2026 Montant de la masse salariale brute globale du personnel éligible (en euros): 3 871,19 € Temps de travail mensuel Taux horaire brut en Salaire brut mensuel Date d'affectation sur Date d’embauche Qualification (Niveau Autres éléments nécessaires à l’appréciation de la Personnel éligible au transfert Département Site d'affection Heures contrat de travail ETP Nature du contrat PRIME EXP PRIME FEP affecté au lot en heures euros correspondant en euros le marché déterminant l’ancienneté CCN) masse salariale 2 AGENT 24 TRIBUNAL DE PERIGUEUX MALVILLE / COMMERCE 65 65 12,57 € 817,05 € 0,43 CDI 12,50 € 13/05/2019 01/10/2018 ASC 4 AGENT 24 TRIBUNAL DE PERIGUEUX MONTAIGNE 84,5 54,17 12,57 € 680,92 € 0,36 CDI 10,42 € 01/01/2017 01/10/2020 ASC 5 AGENT 24 TRIBUNAL DE PERIGUEUX MONTAIGNE 75,83 75,83 12,57 € 953,18 € 0,50 CDI 14,58 € 02/02/2022 ASC 6 AGENT 24 TRIBUNAL DE PERIGUEUX SIREY 108,33 108,33 12,57 € 1 361,71 € 0,71 CDI 20,83 € 01/01/2017 ASC 7 0 8 0 9 0 10 0 11 0 12 0 13 0 14 0 15 0 16 0 17 0 18 0 19 0 20 0 21 0 22 0 23 0 24 0 25 0 26 0 27 0 28 0 29 0 30 0 31 0 32 0 33 0 34 0 35 0 36 0 37 0 38 0 39 0 40 0 41 0 42 0 43 0 Proposition de tableau de reprise du personnel - Mission Economie Inclusive du Fare Propreté
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