Pièce
06. Cadre de memoire technique.docx · 766 mots · du marché « Élaboration d'un schéma directeur pour l'énergie et l'eau sur l'ensemble des bâtiments de Sorbonne Université », dossier de consultation officiel.
CADRE DU MÉMOIRE TECHNIQUE MISSION D’ELABORATION D’UN SCHEMA DIRECTEUR ENERGIE EAU POUR L’ENSEMBLE DU PATRIMOINE BÂTI DE SORBONNE UNIVERSITE FICHE DE PRÉSENTATION DU CANDIDAT (A titre informatif) Identification du candidat (Nom de la société) Adresse de la société, des locaux administratifs : Correspondant permanent du suivi des relations avec Sorbonne Université : Nom : Fonction : Tel. : Mobile : E-mail : PME : OUI FORMCHECKBOX NON FORMCHECKBOX PRINCIPE DU CADRE ET ÉlÉments du mÉmoire technique Le présent cadre de réponse technique constitue un cadre de réponse que le candidat est tenu de compléter et de joindre à son offre. En l’absence de cette notice explicative dans les documents constituant l’offre et après démarche de régularisation, ladite offre sera déclarée irrégulière car incomplète. La présente notice est constituée de fiches successives dont la liste figure en page de garde du présent document. Le candidat trouvera au début de chaque fiche les consignes pour fournir les renseignements demandés. Le cadre de mémoire technique ne pourra excéder 20 pages A4 maximum soit 10 feuilles A4 recto/verso) de rédaction du candidat – Police (Arial, Calibri ou équivalent) – Taille minimale 10 points – Interligne simple – Marges standards hors annexes (Organigrammes, CV, références similaires – Certificats ou tout document utile à l’appréciation de l’offre) Critère 1. Valeur technique de l’offre (sur 60 points) Sous- critère 1 : Ressources mobilisées pour assurer la mission : 30 points Le candidat fourni l’organisation des ressources mobilisées pour assurer la bonne exécution du marché à savoir : -L’adéquation de la composition et organisation de l’équipe par rapport à l’opération : Qualifications de l’équipe affectée au projet : Curricula vitae ; Qualifications professionnelles ; Expériences de réalisation de projets similaires ; Compétences techniques dédiées au projet ; Compétences en management de projet ; Compétences de coordination et d'accompagnement. Organigramme de l'équipe projet, avec indication du rôle de chaque membre. -L’adéquation des moyens techniques et matériels adaptés aux enjeux du projet : Méthodologies, logiciels reconnus de modélisation et d’analyse énergétique et environnementale, outils d’analyse intégrée (ex : logiciels de simulation de scénarios), équipements de mesure et de diagnostic, etc. ; Moyens permettant une approche globale et coordonnée entre les volets énergie et eau, etc. -Le calendrier prévisionnel détaillé de la mission avec indication de : La durée totale de la mission (en semaines ou mois) ; Les phases clés de la mission, avec : Le libellé de chaque phase ; La durée estimée pour chaque phase (en semaines) ; Les livrables associés à chaque étape ; Les jalons importants (points de validation, validation des livrables, restitutions, etc.). Dupliquer autant de pages que nécessaire. Sous-critère 2 : Compréhension du besoin et méthodologie : 30 points Dans ce sous-critère, le candidat apporte les informations nécessaires relatives : Compréhension du besoin, des enjeux de la mission, y compris les contraintes liées au périmètre de la mission et aux activités du maitre d’ouvrage Descriptif de la méthodologique mis en œuvre afin de garantir les objectifs de la mission, y compris la cohérence des prestations : réunions, livrables Réalisations concrètes de projets similaires, dans un contexte équivalent à celui de la mission, avec indication d’objectifs et/ou résultats quantifiables des actions préconisés (ex : économie prévue de X% d’énergie, réduction prévue de Y% des émissions CO₂,) et références. Dupliquer autant de pages que nécessaire. Critère 3. Capacité à intégrer des dispositions de performance environnementale dans son activité d’analyse, étude et de conseil (sur 10 points ) Sous-critère 1 : Engagement et politique environnementale de la structure ou de la société : 5 points Le candidat démontre l’engagement et la politique environnementale de sa structure ou société en présentant : Des documents formalisés attestant de son engagement (ex : charte, bilan annuel, rapport environnemental ou RSE, etc.), Un alignement clair avec des normes ou labels reconnus (ex : certifications ISO et/ou tout autre référentiel sectoriel pertinent). Dupliquer autant de pages que nécessaire. Sous-critère 2 : Intégration de l’engagement et de la politique environnementale à la réalisation de la mission : 5 points Le candidat présente la façon dont sa structure ou société mettra en œuvre ses engagements dans le cadre de la mission, en précisant : Les démarches éco-responsables que le candidat entend mettre en place pour réaliser la mission ; Les dispositifs de formation et sensibilisation en place pour garantir que l’équipe projet maîtrise les enjeux du développement durable (ex : programmes de formation, attestations ou certifications obtenues, ateliers de sensibilisation aux bonnes pratiques, etc.). Dupliquer autant de pages que nécessaire. Le cadre de mémoire technique ne pourra excéder 20 pages de rédaction du candidat au total pour l’ensemble des sous-critères
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